有限公司“Gorfoto”：對員工反饋

工作地點的選擇並非如此簡單。 最近，有沒有很好的雇主。 他們不斷地欺騙自己的員工，工資扣留，等等。 因此，你在某家公司找工作之前，有必要研究工作的公司職員的大量意見。 什麼被“Gorfoto”工作人員評論？ 你要注意這裡的工作是什麼？

活動

首先，你需要確切地知道你在哪裡舒服。 更具體地講，在一些特定領域佔據公司。 值得注意的是，“Gorfoto”一切都清楚了。

已經從組織的名稱可以理解的是，公司提供攝影服務。 而且不只是一個私人調查進行，而且還參加了在城市的大型活動。 例如，它是“Gorfoto”在學校通常兒童的照片。 一切都清楚了。 在這個“Gorfoto” 員工意見（莫斯科或其他城市-無論身在何處的公司）做積極的。 沒有影子的活動，沒有欺騙。

喬布斯

就業空缺這裡，太滿。 所有這些是多種多樣的，但隨著攝影服務有著某種關聯。 你可以找到自己的東西的味道。 是的，領導職位通常沒有找到，但有職業發展的前景。 大多數情況下，公司必須：

• 管理協調員;
• 攝影師在辦公室;
• 攝影師與他的車。

正如你所看到的，一切都非常簡單明了。 另外一個優勢，為此公司“Gorfoto”的員工收到了非常積極的評價 - 低要求下屬。 攝影師不能體驗。 特別是如果你有你自己的車。 你的投資組合是不是對雇主很重要。 你已經超過18年，主要的事情。 在這裡工作只需要成年公民。

訪問

採訪 - 應該注意的一個重要問題。 正是在他的雇主決定你如何對待公司。 然後你就可以得出這樣的結論誠信企業。

因此，沒有接受採訪。 在這個“Gorfoto”人員得到的評價不一。 有人說，這種現象是就業的公平組織擔保人。 與這裡招聘的經理談話是讓人想起了友好的交談上畫“Gorfoto”的所有積極方面。 你從字面上引誘這裡。 將討論和高收益，以及職業發展前景，以及如何簡單和容易在這裡工作，以及全社會的包。 所有這一切都需要申請！

第一天

公司“的各類員工的Gorfoto”審查接收的頭幾天，申請人誰在這裡度過。 值得注意的是，從試用期的開始（一個月 - 是必要的）開始有些不滿。

例如，你必須很早起床。 “Gorfoto”經常從早上8:00工作到15-16：00。 有早上7點來到辦公室準備的設備和拍攝做好準備。 如果你沒有車去客戶都會有自己的。 早在最初幾天看來，這樣你就不會支付之一。 一切都只是他的口袋裡。

在一天結束的時候它會明確表示要留在辦公室不具備定位00-4：00和下午7-8。 當然，沒有進一步的你不會支付這樣的工作。 開放時間是不規則的，這會導致一些人放棄了工作。 協調員並不總是解釋客戶的透徹位置。 這些都是小瑕疵，但其中許多人被迫以反映對組織的完整性。

注：作弊

“Gorfoto”員工意見（下諾夫哥羅德州，莫斯科，聖彼得堡 - 這不要緊，你想找到一份工作哪個城市，情況到處都是一樣的）不是很多時刻最好的內容，操作過程中滑倒。

有些注意，這裡的官方就業幾乎是不可能的。 只有當你能夠捍衛自己的權利這樣做。 盈利拘留，有時長達數月。 沒有支付 試用期。 這一規則也適用於那些沒有掃描幀，如果誰與任務處理。

順便說一句，對於盈利曲線“Gorfoto”從工作人員接收負反饋。 採訪結束後欺騙。 最初承諾或多或少的標準化時間表高回報（從20-25萬盧布），但在實踐中你會得到8000之前不要緊，有多少工作是由你來進行。 大約一兩個月後，你可以停止給訂單。 那麼收益將只有5000盧布（有時更多）工資。 令人沮喪為具有“灰色”工資。 這體現在醫院和銷售是不是最好的方式。

所有對各種網站的上述票據的工作人員，otzovikah。 這些現象沒有證據不大，但負面大於正面的觀點更為常見。 這是一個很好的機會，以反映對組織的完整性。

工作地點

特別需要注意的是在工作中發生“Gorfoto”。 在你打算找工作，都大致相同的工作條件是什麼城市不管。 他們很高興，如果我們忽略的工作時間違規和未支付的運輸。

您可以在組織的辦公室裡工作，和現場的位置。 作為一項規則，“Gorfoto”工作人員相對於積極的企業分支機構反饋 - 所有光線，舒適，乾淨，舒適。 異地網點學校更經常成為。 尤其是春節和放一天。 如果在一個大流量的人，特別是兒童的工作，它可以是非常困難的，但它是值得的。 在學校裡，你甚至可以提供免費的午餐。 這些事實都經常強調員工。

而不是結束

您可能會注意到“Gorfoto”員工接受各種反應。 這是不可能說該組織到底有多少是出於惡意。 然而，欺騙她的部分可以看出。 這嚴重影響了評級機構。

您可以在雇主不同城市的黑名單中找到“Gorfoto”。 是的，這是很難找到沒有任何瑕疵的公司。 但是你總是能找到一份工作，缺點較少。 “Gorfoto” - 是不是最好的工作場所，但它不是那麼糟糕，因為許多描述它。